2007年郑州房地产网络人气榜的评选中，十大风物人物的评选一直备受关注。而在这榜单上枫华置业总裁李燕更是一颗耀眼的明星——
李燕：旅加华人。八十年代进入房地产。2005年率加拿大华人企业协会走进中原选择郑东新区，打造中原人民的温哥华广场。现任枫华（郑州）置业有限公司总裁、加拿大华人企业协会副会长。
加拿大华人协会副会长和枫华置业公司总裁，作为一个协会的领导者和一个企业的，我们仅从李燕的一张名片就可以感知她“深厚”的背景。
对于一个88年就开始从事房地产行业的人来说，我们姑且不论她厚聚薄发的专业能力，单就其在加拿大华人的位置和在企业中的权重，就能体现她的能量。
对于一个三分之一时间在海外，三分之一时间在广州，三分之一时间在郑州的李燕来说，“修身、齐家、治国、平天下”也许有些宏观， 思想先行，具备跨系统能力，完美主义者，财富贵族这些词来概括眼前这个华人肯定是以点带面，也许，对于一个正在事业“起腾期”的人来说，我们不需要也不能去概括她，我们只可意会她或者去观望她，正像高尔基的《海燕》里的一段话：在苍茫的大海上,在乌云和大海之间,海燕像黑色的闪电,在高傲的飞翔。 一会儿翅膀碰着波浪,一会儿箭一般地直冲向乌云,它叫喊着,——就在这勇敢的叫喊声里,乌云听出了欢乐……
作为一个海外华人，当李燕从国外走向国内的时候，她的爱国情感、思想境界已经悄然间被提升到一个新的层面，她的心中会奔腾着一种火山赤焰般的热情：我要回国做一些事情。。。。。。
超越是一种世界观
超越是我们做温哥华山庄的一个核心词，李燕说，我们主要从三个方面来做到这一点的，枫华置业的股东都是从国外归来的，他们有一个共同的想法：我们做这个产品并不以赚钱多少为目的，首先要把它做好,做成一个作品，呈现出我们真正的水平。
这是产品的超越，是其一。二是对品牌的超越，作为一个刚进入国内的新企业而言，谈企业品牌显然有些早，我们必须以品质带动产品销售，先天下后英雄，用项目品牌带动企业品牌的发展，为企业赢得良好的社会品牌。三是对现有板块状况的超越，我们对郑东新区非常看好，这是一个和上海浦东齐名的CBD，是由世界规划大师规划的新区，如果我们不能做出一个经典的作品，就会对不起中原5000年的文化厚土！我们追求的是“立体收获”。李燕的最后一句话语气非常舒缓，象是不经意间说出，但对我而言却是相当震撼！
我想，在李燕的一盘棋中，她肯定不会从单方面看一个棋子或者战术的得失，他要的是远非这些，也许，把温哥华山庄这个项目卖好只成功了50％，她要通过这个项目达到 “五个一工程”，即形成一条“负责任企业”的报国之路；建立一个“让客户持续成功”的价值观；打造出一支“拉得出去，打得响”的队伍；锻造出一套有竞争力量的市场模式；形成一批价值高且经典的拳头作品，也许这也仅仅是她“盘算”中的一部分，因为对她来说，超越已经是一种世界观念，已经形成企业的DNA，已经被她置于企业的骨子里了。
李燕又说：我总觉的商人也应该有一种商人的魅力，这种商人的魅力到底是什么？我们不得而知同时又不想去具象它。
2003年，当李燕来到当时尘土飞扬的郑东新区考察的时候，觉得当事未必是的投资时机，但当她2005年又来到郑东新区的时候，开始感受到这里有让她做一番事业的“土壤”了。在她看来，郑东新区在国内无疑是个奇迹，特别是郑东新区领导的气魄和胸襟。它与浦东或者天津港都不同，是完全靠理念、靠领导者的投入、开发商的建设，才最终成为现在排名第三的开发区，这是很不容易的。能够亲身参与它的建设，这种成就感、或者是社会效益可能会比经济效益还重要一些。如果真正地做好了，会对得起自己这些年的心血。
她开始亲自到郑州来，操作包含温哥华山庄、温哥华大厦、温哥华时代广场在内的一个25万方的复合型地产项目，用她的话说，一定要集自己20年房地产的功力，集四海于一体的视野，交给一亿河南人民一个几十年不会落后的作品。
作为学建筑出身的企业，李燕对她的项目有一个希望，她希望枫华置业做出来的作品是经得起时间考验，历久不衰，而且可以流传下去，成为建筑之经典。她在国外看过很多建筑，很多已有六十年、八十年房龄的住宅今天看起来仍然如新的一般，而且美的令人惊叹，而这，正是枫华置业的目标。
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